こんにちは!生熊運送で4tドライバーとして働いている増田と申します。2016年に入社し、今では6年以上、茨城県内や千葉県への配送業務を担当しています。今回は、これから運送業界にチャレンジしてみたい方、特に女性の方に向けて、リアルな体験談をお届けします!
【社員プロフィール】※取材時
名前:増田 浩美さん
年齢:50歳(2016年入社)
職種:4tトラックドライバー
勤務地:茨城県かすみがうら市
前職:スーパーの製造・配送業務/トラックドライバー経験あり
目次
トラックが好き。その気持ちをもう一度カタチにしたくて。
もともと若いころにトラックドライバーをしていたのですが、その後はスーパーでお惣菜を作ったり、軽バンでの配送アルバイトなど、いろいろな仕事をしてきました。ただ、やっぱり「トラックに乗りたい!」という気持ちがずっと心の中にあり、家から近い場所にあった生熊運送に思い切って応募しました。
トラックが好きになったのは、小さい頃、長距離ドライバーだった父がよく遠くまで連れて行ってくれたのがきっかけなんです。あの頃のワクワク感、今でもしっかり覚えています。
えっ、これでいいの?と思うくらい“楽”に感じた仕事環境
最初に感じたのは、「あれ、思ったより仕事が楽かも?」ということ。
昔、静岡県の運送会社で働いていたときは、手積み・手降ろし、検品まで全部やっていて、1日20~30店舗を回っていました。正直、体力的にもかなりキツかったです。
でも今の仕事は、カゴ台車での配送なので積み込みがすごくラク。しかも検品なし、配送先も1日1〜2件と少なく、時間にも余裕があります。自分のペースで動けるので、体への負担も少なくて、中高年の方でも無理なく続けられると思いますよ。
それに、生熊運送では社員同士の関係もすごく良好。初めて行く店舗でも、道順や納品のやり方を先輩たちが丁寧に教えてくれるので安心です。前の会社では、みんな忙しくて誰にも聞けず、地図を頼りに1kmバックしたこともありました(笑)💦
「運転が好き」という気持ちが、何よりの原動力
私は運転が本当に好きで、トラックに乗ること自体がモチベーションになっています。毎日違う景色が見られるし、新しい道を覚えていくのも楽しい。気づけば茨城県内はもちろん、千葉県の道も地元の人より詳しくなっちゃいました(笑)。
運転中は基本一人なので、自分の時間を大切にできるのも魅力のひとつ。ちょっと疲れたな、という時でも会社に戻れば仲間たちと今日の出来事を笑いながら話してリフレッシュできます。社長や専務とも気軽に話せる距離感なので、ストレスを感じることなく働けていますよ。
しっかり休める!だから無理なく長く続けられる
生熊運送では、急な出勤命令がないので、自分の予定通りに休めます。
繁忙期でもちゃんと休みが取れるように調整してもらえるのは本当にありがたいです。
私は休みの日は家にこもって映画三昧!「ワイルド・スピードシリーズ」や「NCIS ネイビー犯罪捜査班」なんかを見ながら、のんびり過ごす時間が最高のリフレッシュになっています。
応募を検討しているあなたへ
未経験でも安心。生熊運送は“人”が温かい職場です
この業界、上下関係に悩んでいる人や、研修がほとんどなくて不安の中で働いている方って意外と多いんです。でも、生熊運送は違います。
最低でも2週間の研修期間があり、しっかりと仕事の流れや注意点を教えてくれます。私も入社当初は先輩たちに丁寧に教えてもらい、景色の良いルートなんかも紹介してもらって、リラックスしながら仕事を覚えることができました。
検品なし&カゴ台車中心の業務だから、女性ドライバーや中高年の方にもオススメ。未経験の方でも「安心してスタートできる」環境が整っていると思います。
私はこれまで、生熊運送で不安に思ったことが一度もありません。働きやすさ、仲間との関係、そして何より“自分らしく続けられる仕事”に出会えたこと、本当に良かったと思っています。
もし「トラック運転手の仕事に少しでも興味がある」なら、ぜひ一度チャレンジしてみてください!きっとあなたにも合うと思います。
生熊運送の代表からのメッセージ
「真面目にコツコツ」が当社の強み
当社は創業58年、従業員110名、車両85台、主に茨城県内で食品輸送を行っています。主な取引先は県内の大手スーパー、景気の変化に左右されにくいため、震災・コロナ禍も安定した成長を実現し、今後も業務量の拡大を見込んでいます。
当社の特徴は「社員の挨拶と身だしなみ」「丁寧な社員教育」「車両のキレイさ」など。「真面目にコツコツ」とやってきたことが、取引先、消費者、そして従業員にも支持されてきたと感じております。

社員のため、運送業界のため
運送業界は、世の中の血流です。特に当社の様な食品輸送は365日、当たり前の日常のために、人知れず動き続けないとなりません。一般的には大変な仕事かと思われるかもしれませんが、それが私のそして社員の「縁の下の力持ち」としてのプライドにもなっております。
そのため、当社は今後も「真面目にコツコツ」を大切にし、社員が安心し、プライドを持って働ける環境、そして当たり前に「ありがとう」と言われる様な運送業界の変革にも寄与していきたいと考えています。
そのために当社は、今までも社員の賃金UPのために「幅広い商品に対応した冷蔵コンテナ製造」による効率的な輸送実現、「ドラレコ・モービルアイ(車間警報装置)・バックモニター」による安全面の向上など業界に先駆けた設備投資、従業員が長く安心して働ける様に「団体長期障害所得補償・業務災害総合保険」に加入、「大型連休制度・レンタカー割引」など福利厚生の充実にも積極的に取り組んできました。

県内を代表する企業へ!
そして今後は倉庫業への進出も念頭に更なる拡大を目指し、土浦地区、ゆくゆくは茨城県を代表する企業に成長したいと考えています。最後に当社の一番の売りは、社員の仲の良さ、いつも笑いが絶えない社風です。是非、一度お越し下さい!
生熊運送株式会社 代表取締役 生熊 一志
生熊運送には、こんな人が来て欲しい!
当社は運送業界の中では「ハイブリッド型の会社」かと思っています。ハイブリッド型とは何なのかと申しますと、いわゆるThe運送会社の様な、トラック好き、運転好きな方もいれば、普通の会社の様に生活のため、家族との時間のために働いている方もたくさんいます。
スタッフのタイプも千差万別、自分の仕事が終わったら、パッと帰宅といった仕事とプライベートをきっちり分けている方がいる一方、同僚との会話を楽しんだり、飲みに行ったり、休日も釣りやゴルフを一緒に楽しんでいる方もいます。
この様に生熊運送としては、会社のルールさえ守ってもらえれば、働き方、同僚との接し方などはそれぞれの自由で良いという社風です。だから多くの人にとって居心地の良い空間があり、結果、生熊運送の定着率の高さにつながっていると考えています!是非、ちょっとでも興味があれば一度お越し頂ければと思います。そして面接でアナタの希望や想いを教えて下さい!

生熊運送はトラックドライバーを絶賛募集中!
最後に生熊運送の魅力を簡単にお伝えさせて頂きます。以下の様な様々なメリットを提供しており、特に未経験からトラックドライバーを目指す方にとって魅力的な職場環境が整っています。
資格支援制度
大型免許などの資格取得を支援し、キャリアアップを全面的にバックアップします。
良好な労働環境
適切な休息時間の確保や健康管理に配慮した労働環境を提供し、ドライバーの健康を第一に考えます。
女性ドライバー活躍中
性別を問わず、多くの女性ドライバーが活躍しており、女性にも働きやすい環境があります。
高収入を目指せる給与体系:
経験や能力に応じた適正な給与体系で、頑張りが収入に直結します。
若い方~中高年の採用実績
幅広い年齢層の採用に積極的で、若い方はもちろん、中高年でも新しいキャリアを築けるチャンスがあります。
生熊運送では未経験でも安心してスタートできる懇切丁寧な教育・研修を用意
生熊運送の売りは優しい先輩の丁寧な教育・研修です。未経験の方には最低でも2週間、その方の習熟度に合わせ最長1か月の研修を行っています。
初めての4tトラックで不安になる方も多いと思いますが、先輩が慣れるまでトコトン同乗指導、荷物の運び方など細かなルールまで丁寧にお教えします。
直近5年間に入社した70%は未経験からのスタート、みんな徐々に慣れて一人前になっています。そして先輩から後輩へ、懇切丁寧な「教育の文化」は脈々と受け継がれているのが当社の特徴です。

生熊運送は「給与・休日」を「選択」できるから自分らしく働ける
生熊運送は社員が働き易い環境作りを積極的に行っています。例えば、ガッチリ稼ぎたい方には「週6日勤務の月6日休み」、完全週休2日制でプライベートを充実させたい方には「週5日勤務の月9日休み」の勤務形態を用意しています。さらに月毎に変更もできるため、普段はガッチリ働き、子供の夏休み中は休みを多く取るといったスタイルもOKです!
また「ロングバケーション制度(大型連休取得制度)」もあり、毎年の様に14日間の休みを取得し、帰省や登山、海外旅行など余暇を存分に楽しんでいる社員がいます。さらに当社は「残業」もほとんどありません。そもそも無理な業務量にならない様に調整しておりますので、日々の生活もオンオフのメリハリを付けて、無理なく、自分らしく働けます!

多彩で充実した福利厚生制度
生熊運送では、社員が長く安心して働いて欲しいという想いから、手厚い保険制度や退職金制度はもちろん、様々な福利厚生制度を取り入れています。
■万が一の病気・ケガでも手厚くサポートする保険に加入
・業務災害総合保険/ハイパー任意労災(がん等医療費用補償特約/AIG損保ハイパーメディカル&プラス)
・団体長期障害所得補償制度(GLTD)
■キャリアップ支援
・資格取得支援制度(大型免許は会社負担で取得可能)
・2007年6月2日以降に中型免許を取得の場合10万円支給
■割引購入制度
・安全靴代の半額を会社負担(アシックス・ミズノなど年間2足まで)
・通勤用マイカーのタイヤ割引購入
■旅行・レジャー系
・ロングバケーション制度(大型連休取得制度)※14日間の取得実績あり
・鹿島アントラーズの試合観戦無料(年間シート2席あり)
・提携リゾートホテル利用
・レンタカー社員割引(アルファード)
■その他
・誕生日(某スーパー商品券)、お歳暮、お中元のプレゼント
・遠方者家賃補助

生熊運送では、未経験からでも安心してスタートできるサポート体制と、長期的に働ける環境が整っています。興味がある方は是非、気軽にお問合せいただければと思います!

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